Comprendre les exigences des normes ISO 37001 et 37301
Évaluer les risques de corruption au sein de l'organisation
Mettre en place des processus de conformité efficaces
Former les collaborateurs aux enjeux éthiques
Élaborer un plan de suivi et d'amélioration continue
Programme détaillé
4 modules · 28 heures
01
Introduction aux normes ISO
—Historique et enjeux
—Importance pour la RSE
—Cas d'application
02
ISO 37001 : anti-corruption
—Exigences de la norme
—Analyse des risques
—Mesures de prévention
03
ISO 37301 : compliance
—Principes de la conformité
—Mise en œuvre des processus
—Suivi et audit interne
04
Culture éthique en entreprise
—Sensibilisation des collaborateurs
—Élaboration de codes de conduite
—Mécanismes de signalement
Le conseil de l'expert
L’un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est de comprendre les exigences des normes ISO 37001 et 37301. Cela représente un enjeu majeur pour les organisations souhaitant renforcer leur système de conformité. En abordant ces normes de manière approfondie, vous serez en mesure d'évaluer les risques de corruption au sein de votre entreprise, un aspect essentiel pour construire un environnement éthique solide et durable.
Un défi fréquent rencontré par les apprenants dans ce domaine est la tendance à sous-estimer l'importance de la culture éthique au sein de l'organisation. Beaucoup pensent que la conformité se limite à l’implémentation de procédures, alors qu'il est crucial d'intégrer des valeurs éthiques dans toutes les couches de l'entreprise. Ce manque de vision holistique peut compromettre l’efficacité des dispositifs de conformité et mener à des erreurs regrettables.
Cette formation se distingue par son approche pragmatique et intégrative, combinant théorie et application concrète. En plus de vous familiariser avec les normes ISO, elle vous permet de mettre en place des processus de conformité efficaces et d’élaborer un plan de suivi et d'amélioration continue. Contrairement à d'autres formations, nous plaçons un accent particulier sur la culture éthique en entreprise, vous préparant à anticiper et à gérer les défis spécifiques liés à la corruption.
Pour tirer le maximum de cette formation, il est recommandé de préparer en amont des exemples concrets et des situations vécues au sein de votre organisation. Partagez vos expériences durant les sessions interactives afin d’enrichir les discussions. Cela favorisera un apprentissage collaboratif et vous aidera à mieux intégrer les enseignements dans votre contexte professionnel. Votre engagement actif sera un atout précieux dans votre parcours de conformité.
Pourquoi choisir cette formation en rse
📜
Connaissance des normes
Maîtrisez les normes ISO 37001 et 37301 pour garantir la conformité.
🔍
Prévention des risques
Apprenez à identifier et prévenir les risques de corruption et de non-conformité.
👥
Sensibilisation des équipes
Formez vos équipes aux enjeux de la compliance et de l'anti-corruption.
🔒
Protection de l'entreprise
Renforcez la protection de votre entreprise contre les litiges et sanctions.
Compétences acquises
Interpréter les normes ISO 37001 et 37301
Analyser et appliquer les exigences des normes ISO 37001 et 37301 dans le cadre de la conformité et de la lutte contre la corruption.
Évaluer les risques de corruption
Réaliser une évaluation approfondie des risques de corruption au sein de l'organisation, en identifiant les vulnérabilités et les zones à risque.
Mettre en place un système de conformité
Développer et déployer des processus de conformité adaptés, intégrant les exigences des normes ISO et les spécificités de l'entreprise.
Former les collaborateurs
Concevoir et animer des sessions de formation pour sensibiliser les employés aux enjeux éthiques et aux pratiques de conformité.
Élaborer un plan de suivi
Créer un plan de suivi et d'amélioration continue des processus de conformité, incluant des indicateurs de performance clairs et mesurables.
Promouvoir une culture éthique
Instaurer et renforcer une culture éthique au sein de l’organisation, en intégrant les valeurs de compliance dans les pratiques quotidiennes.
Auditer la conformité
Réaliser des audits internes pour s'assurer de l'application des normes ISO et des processus de conformité, et proposer des recommandations d'amélioration.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Compliance
Juristes
Prérequis
Aucun prérequis, formation d'introduction aux normes ISO 37001 et 37301.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Quiz et exercices pratiques pour mesurer la compréhension
Bilan final avec le formateur
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après la formation, elle a élaboré un code de conduite pour l'entreprise, intégrant les exigences des normes ISO. »
« Lors d'un audit interne, il a appliqué les processus de conformité appris pour garantir le respect des normes ISO. »
Questions fréquentes
Cette formation s'adresse aux responsables compliance et juristes.
Les normes ISO 37001 et 37301 ainsi que leur application.
La formation dure 2 jours.
Oui, des exemples concrets et études de cas sont intégrés.
La méthode d'apprentissage repose sur une approche mixte combinant des exposés théoriques, des études de cas pratiques et des discussions en groupe. Les participants sont encouragés à partager leurs expériences et à appliquer les concepts à leur propre contexte organisationnel.
La formation est structurée de manière à alterner régulièrement entre des sessions théoriques et des travaux pratiques. Chaque module débute par une présentation des concepts clés, suivie d'ateliers interactifs où les participants mettent en application les connaissances acquises à travers des études de cas et des simulations.
Les participants auront accès à divers outils pédagogiques, tels que des présentations PowerPoint, des documents de référence, des études de cas, et des logiciels de simulation. De plus, un encadrement personnalisé est assuré par des formateurs expérimentés qui offrent un suivi individuel lors des travaux pratiques.
Cette formation couvre principalement les normes ISO 37001, qui traite de la lutte contre la corruption, et ISO 37301, qui concerne les systèmes de management de la conformité.
Aucun pré-requis spécifique n'est nécessaire, mais une expérience dans les domaines de la compliance ou du droit serait un atout pour maximiser l'apprentissage.
Vous apprendrez à interpréter les normes ISO 37001 et 37301, à évaluer les risques de corruption, à mettre en place un système de conformité efficace, à former vos collaborateurs et à élaborer un plan de suivi et d'amélioration continue.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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