Formation Prévention et maîtrise des risques : sécurité et santé au travail
Apprenez à identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels pour garantir un environnement de travail sûr et sain. Maîtrisez les outils essentiels et les bonnes pratiques pour une prévention efficace, conforme aux réglementations en vigueur. Améliorez la sécurité et le bien-être de vos équipes.
Identifier et évaluer les risques professionnels pour prévenir les accidents et les maladies professionnelles
Élaborer des plans d'actions de prévention efficaces pour les risques identifiés
Mettre en œuvre les outils réglementaires de sécurité et de santé au travail (SST) pour garantir une conformité
Contribuer à la mise en place d'une culture de prévention durable au sein de votre organisation
Programme détaillé
4 modules · 7 heures
01
Fondamentaux de la prévention des risques professionnels
—Comprendre les enjeux légaux et éthiques de la SST
—Identifier les acteurs clés de la prévention en entreprise
—S'approprier la démarche d'évaluation des risques professionnels (EVRP)
—Distinguer les différents types de risques (physiques, chimiques, biologiques, psychosociaux)
02
Maîtrise des outils d'identification et d'analyse des risques
—Utiliser le Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER)
—Pratiquer l'observation des postes de travail et des situations dangereuses
—Appliquer les méthodes d'analyse des accidents du travail et maladies professionnelles
—Recueillir et interpréter les données pour le suivi des indicateurs de SST
03
Mise en œuvre des mesures de prévention et de protection
—Concevoir et prioriser des plans d'actions de prévention
—Choisir et déployer les équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI)
—Mettre en place des procédures de travail sécurisées et d'urgence
—Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques de sécurité
04
Suivi, amélioration continue et conformité réglementaire
—Organiser les veilles réglementaires en SST
—Préparer et animer les réunions du CSE/CSSCT sur les thèmes de la sécurité
—Mettre en place et suivre un système de management de la SST (ISO 45001)
—Communiquer efficacement sur les résultats et les axes d'amélioration
—✅ Compétences :
Le conseil de l'expert
L'un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est d'identifier et d'évaluer les risques professionnels pour prévenir les accidents et les maladies professionnelles. Cela constitue une compétence essentielle pour toute personne impliquée dans la sécurité et la santé au travail. En maîtrisant cette démarche, les participants pourront non seulement réagir face aux dangers mais aussi anticiper et prévenir les incidents, créant ainsi un environnement de travail plus sûr et plus sain.
Un défi fréquent auquel se heurtent les professionnels dans ce domaine est la difficulté à établir une culture de prévention durable au sein de leur organisation. Souvent, les initiatives de sécurité sont perçues comme des obligations réglementaires plutôt que comme des leviers pour améliorer le bien-être au travail. Cette formation vise à transformer cette perception en inculquant des méthodes pratiques et engageantes pour intégrer la prévention dans le quotidien des équipes.
Ce qui distingue notre formation est son approche holistique et pragmatique, combinant des outils d'identification et d'analyse des risques avec des plans d'actions de prévention adaptés à chaque contexte. Contrairement à d'autres formations qui peuvent se concentrer uniquement sur la théorie, notre programme met un accent particulier sur la mise en œuvre concrète des mesures de prévention, permettant aux participants de repartir avec des compétences directement applicables en milieu professionnel.
Pour tirer le maximum de cette formation, je vous encourage à vous engager activement dans les discussions et exercices pratiques proposés. Partagez vos expériences et posez des questions spécifiques liées à votre environnement de travail. Cette interaction enrichira non seulement votre apprentissage, mais aussi celui de vos collègues, favorisant ainsi un véritable échange de bonnes pratiques et une amélioration collective au sein de votre organisation.
Pourquoi choisir cette formation en responsabilité sociétale et environnementale
🎯
Évaluation des risques professionnels
Apprenez à identifier et évaluer les risques spécifiques de votre secteur pour prévenir efficacement les accidents et maladies au travail.
🛠️
Plans d'action personnalisés
Élaborez des plans d'actions de prévention adaptés aux risques identifiés, garantissant ainsi la sécurité de vos équipes.
📜
Conformité réglementaire
Maîtrisez les outils réglementaires de la sécurité et santé au travail pour assurer la conformité de votre organisation et éviter les sanctions.
🌱
Culture de prévention durable
Contribuez à instaurer une culture de prévention au sein de votre entreprise, favorisant un environnement de travail sain et sécurisé.
🔍
Outils d'analyse des risques
Devenez expert dans l'utilisation d'outils d'identification et d'analyse des risques, garantissant une approche proactive dans la gestion des accidents.
📈
Amélioration continue
Découvrez comment mettre en œuvre un suivi efficace et une amélioration continue pour renforcer la sécurité et la santé dans votre organisation.
Compétences acquises
Identifier et évaluer les risques professionnels
Appliquer des méthodes reconnues pour identifier, analyser et évaluer les risques professionnels spécifiques à son environnement de travail, en conformité avec les réglementations en vigueur.
Élaborer des plans d'actions de prévention efficaces
Concevoir et prioriser des mesures de prévention techniques, organisationnelles et humaines, et des plans d'actions concrets pour réduire ou éliminer les risques identifiés.
Mettre en œuvre les outils réglementaires SST
Exploiter efficacement les outils et documents obligatoires (DUER, fiches de poste, etc.) et les démarches de la SST pour assurer la conformité et le suivi de la prévention.
Contribuer à une culture de prévention durable
Participer activement à la promotion de la santé et de la sécurité au travail par la communication, la sensibilisation et le suivi des indicateurs pour une amélioration continue.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Responsables HSE / Préventionnistes
Managers / Chefs d'équipes
Membres de CSE / Représentants du personnel
Toute personne impliquée en sécurité
Prérequis
Aucun prérequis spécifique. Cette formation est ouverte à tous les professionnels souhaitant améliorer leurs compétences en matière de prévention des risques professionnels.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation pour mesurer la compréhension des participants
Évaluation finale pour évaluer les acquis et les compétences acquises
Rétroaction constructive pour améliorer la formation et les contenus
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Suite à la formation, il a mis en place un Document Unique d'Évaluation des Risques, permettant de mieux identifier les dangers au sein de l'entreprise. »
« Elle a organisé une session de sensibilisation pour le personnel sur les bonnes pratiques de sécurité, en utilisant les outils appris. »
Questions fréquentes
Aucun prérequis spécifique n'est nécessaire pour cette formation. Une connaissance générale de l'environnement de travail est un plus.
Un ordinateur ou une tablette avec une connexion internet stable.
Un navigateur web à jour (Chrome, Firefox, Edge).
Un casque audio ou des écouteurs pour une meilleure écoute.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition.
Test de positionnement Quizz &
Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé.
Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés.
Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Saskia Cazettes
Pour tout renseignement : 07 80 91 06 14 / saskia.c@imi-executive-solutions.com
23 mars 2026
La formation alterne apports théoriques, mises en situation pratiques et échanges entre participants. Chaque concept est directement appliqué via des exercices concrets et des cas réels.
Oui, chaque participant reçoit un support de cours complet (format numérique et/ou papier) qu'il peut conserver à l'issue de la formation.
Certaines de nos formations sont éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF). Consultez la fiche formation ou contactez-nous pour vérifier l'éligibilité.
Plusieurs dispositifs de financement existent : CPF, OPCO, plan de développement des compétences, financement individuel. Notre équipe peut vous accompagner dans vos démarches.
Oui, notre équipe reste disponible pour toute question post-formation. Vous bénéficiez également d'un accès à nos ressources en ligne pendant 6 mois après votre parcours.
Les risques professionnels les plus courants varient en fonction du secteur d'activité, mais les principaux risques incluent les risques physiques (chocs, chutes, brûlures), les risques chimiques (exposition à des substances dangereuses), les risques biologiques (exposition à des agents pathogènes) et les risques psychosociaux (stress, harcèlement)
Pour évaluer les risques professionnels, il est nécessaire d'identifier les dangers potentiels, d'évaluer la probabilité et la gravité des conséquences, et d'élaborer des plans d'actions de prévention efficaces pour atténuer ces risques
Les outils réglementaires de SST incluent les plans de prévention, les procédures d'urgence, les formations en SST, les inspections de sécurité et les rapports de sécurité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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