Découvrez les enjeux et opportunités du numérique en santé avec la formation sur la stratégie du Ségur. Optimisez vos pratiques et transformez votre établissement.
Établir un plan d'action pour l'intégration numérique
Évaluer les impacts sur la qualité des soins
Accompagner le changement au sein de l'organisation
Programme détaillé
4 modules · 21 heures
01
Introduction au Ségur
—Historique et contexte du Ségur
—Objectifs de la stratégie
—Rôle des acteurs en santé
02
Solutions numériques en santé
—Panorama des outils numériques
—Critères de sélection des solutions
—Cas d'usage réussis
03
Mise en œuvre de la stratégie
—Élaboration d'un plan d'action
—Gestion des ressources et des compétences
—Intégration avec les systèmes existants
04
Évaluation et suivi
—Indicateurs de performance
—Retours d'expérience
—Ajustements nécessaires
Le conseil de l'expert
Le module "Solutions numériques en santé" de notre formation sur la stratégie numérique en santé (Ségur) est essentiel pour comprendre les outils et technologies disponibles pour optimiser la prise en charge des patients. Les participants apprendront à identifier les enjeux stratégiques liés à l'intégration de ces solutions, ce qui est crucial pour le succès de leur mise en œuvre dans leur organisation.
Un défi commun rencontré par de nombreux professionnels dans ce domaine est la résistance au changement. Souvent, les apprenants ont du mal à se projeter dans l'application des solutions numériques proposées, par crainte de perturber les processus établis. Cette formation vise à surmonter cette réticence en fournissant des méthodes concrètes et des exemples pratiques pour faciliter l'adoption des nouvelles technologies.
Ce qui distingue notre approche est l'accent mis sur l'établissement d'un plan d'action concret pour l'intégration numérique. Contrairement à d'autres formations, nous nous concentrons sur l'application immédiate des concepts abordés, permettant aux participants de repartir avec des stratégies claires et adaptées à leur contexte organisationnel. Cela garantit une valeur ajoutée tangible et mesurable pour les établissements de santé.
Pour maximiser les bénéfices de cette formation, nous vous recommandons de préparer des exemples spécifiques de défis rencontrés dans votre organisation. Cela vous permettra de profiter pleinement des échanges et des études de cas proposés, favorisant ainsi une appropriation rapide et efficace des outils et méthodes enseignés. Votre engagement actif sera la clé de votre succès dans cette transformation numérique.
Pourquoi choisir cette formation en santé & médico-social
💻
Approche innovante
Formation axée sur les dernières technologies numériques en santé.
📊
Analyse de données
Développez des compétences en analyse de données pour améliorer les services de santé.
🤝
Collaboration interdisciplinaire
Favorise le travail d'équipe entre différents acteurs de la santé.
🚀
Mise en pratique rapide
Apprentissage orienté vers l'application immédiate des connaissances acquises.
Compétences acquises
Identification des enjeux du Ségur en santé
Capacité à analyser et comprendre les enjeux et objectifs du Ségur en matière de transformation numérique dans le secteur de la santé.
Analyse des solutions numériques en santé
Compétence à évaluer et comparer les différentes solutions numériques disponibles pour leur pertinence et leur adéquation aux besoins spécifiques de l'organisation.
Élaboration d'un plan d'action pour l'intégration numérique
Savoir concevoir un plan d'action détaillé pour l'intégration des solutions numériques en santé au sein de l'organisation, incluant les étapes et les ressources nécessaires.
Évaluation des impacts sur la qualité des soins
Capacité à mesurer et analyser les impacts des solutions numériques mises en place sur la qualité des soins et l'expérience patient.
Accompagnement du changement organisationnel
Compétence à mettre en œuvre des stratégies d'accompagnement pour faciliter l'acceptation et l'adoption des nouvelles solutions numériques par les équipes et les parties prenantes.
Suivi et évaluation de la mise en œuvre
Savoir établir des indicateurs de performance et des méthodes de suivi pour évaluer l'efficacité de la stratégie numérique mise en place.
Communication des résultats et recommandations
Capacité à communiquer clairement les résultats des évaluations et à formuler des recommandations pour l'amélioration continue des pratiques numériques en santé.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Directeurs
DSI
Managers santé
Prérequis
S'adresse aux professionnels de santé ; aucun prérequis technique n'est requis.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Étude de cas pour évaluer la mise en application
Débriefing collectif en fin de session
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après avoir suivi la formation, un participant a élaboré un plan d'action pour intégrer des solutions numériques dans son établissement de santé. »
« Un autre a commencé à évaluer les impacts des outils numériques sur la qualité des soins, en s'appuyant sur les indicateurs de performance discutés pendant la formation. »
Questions fréquentes
Avoir une expérience dans le domaine de la santé ou du numérique est recommandé.
La formation dure deux jours, avec des sessions pratiques incluses.
Oui, un certificat de participation sera délivré à la fin de la formation.
Oui, elle peut être financée par votre OPCO sous certaines conditions.
La méthode d'apprentissage repose sur une approche hybride, combinant des exposés théoriques, des études de cas réels et des travaux pratiques. Les participants seront encouragés à échanger et à partager leurs expériences pour enrichir les discussions.
La formation se déroule sur 21 heures, réparties en modules. Chaque module alterne entre des séances théoriques de présentation des concepts et des ateliers pratiques où les participants appliqueront les connaissances acquises à des situations concrètes.
Les participants auront accès à divers outils numériques tels que des plateformes de collaboration en ligne, des logiciels de simulation et des ressources pédagogiques variées (documents, vidéos, études de cas) pour faciliter l'apprentissage et l'application des concepts abordés.
Les participants doivent avoir une connaissance intermédiaire des enjeux du secteur de la santé et des bases en numérique. Une expérience en gestion ou en direction dans le domaine de la santé est recommandée.
Vous apprendrez à identifier les enjeux du Ségur en santé, à analyser les solutions numériques disponibles, à établir un plan d'action pour l'intégration numérique, à évaluer les impacts sur la qualité des soins et à accompagner le changement au sein de votre organisation.
Cette formation s'adresse principalement aux Directeurs, DSI et Managers dans le secteur de la santé et du médico-social, souhaitant améliorer leur compréhension et leur capacité à mettre en œuvre des stratégies numériques.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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