Formation Accompagnement social global - Formation
Développez une approche globale pour accompagner les personnes en situation de vulnérabilité. Apprenez à coordonner les services sociaux pour un impact durable.
Identifier les besoins des publics en situation de vulnérabilité
Mettre en place des actions coordonnées entre différents services
Analyser les impacts des dispositifs d'insertion
Évaluer les résultats des actions menées
Développer des partenariats avec les acteurs locaux
Programme détaillé
4 modules · 21 heures
01
Introduction à l'accompagnement social
—Définition et enjeux de l'accompagnement global
—Les acteurs de l'insertion sociale
—Cadre légal et réglementaire
02
Méthodes et outils d'accompagnement
—Techniques de communication
—Évaluation des besoins
—Mise en place d'un suivi personnalisé
03
Partenariats et réseaux
—Identification des acteurs locaux
—Stratégies de collaboration
—Gestion des conflits et des synergies
04
Évaluation et retour d'expérience
—Outils d'évaluation des actions
—Analyse des retours d'expérience
—Amélioration continue des pratiques
Le conseil de l'expert
L'objectif pédagogique essentiel de cette formation est d'identifier les besoins des publics en situation de vulnérabilité. Les travailleurs sociaux et managers seront formés pour reconnaître les spécificités de chaque situation, ce qui est crucial pour mettre en place un accompagnement social adapté. En abordant des cas concrets, les participants acquerront des compétences pratiques pour mieux comprendre et répondre aux attentes de ces populations.
Un des défis majeurs rencontrés par les apprenants dans le domaine de l'accompagnement social est la coordination entre différents services. Il est fréquent que les professionnels se sentent débordés par la multiplicité des acteurs impliqués, ce qui peut mener à des actions dispersées et inefficaces. Cette formation vise à surmonter ce défi en proposant des méthodes et outils d'accompagnement précis, favorisant ainsi une approche holistique et intégrée.
Ce qui distingue notre formation sur l'accompagnement social global, c'est notre focus sur le développement de partenariats avec les acteurs locaux. Contrairement à d'autres approches, nous mettons l'accent sur la création de collaborations durables et efficaces, permettant d’optimiser les ressources et d'assurer un suivi cohérent. Ce contenu concret et applicable offre aux participants des solutions innovantes pour améliorer l'impact de leurs actions sur le terrain.
Pour maximiser les bénéfices de cette formation, je recommande d'engager un dialogue ouvert avec vos collègues avant et après chaque module. Partagez vos réflexions et expériences, cela vous permettra d'ancrer les connaissances acquises et de créer des synergies au sein de votre équipe. Votre implication active renforcera non seulement votre apprentissage, mais contribuera également à instaurer une culture de collaboration au sein de votre organisation.
Pourquoi choisir cette formation en santé & médico-social
🌐
Vision globale
Adoptez une approche globale pour l'accompagnement social.
🤝
Multidisciplinarité
Travaillez avec différents acteurs pour un meilleur suivi.
🛠️
Outils d'accompagnement
Acquérez des outils pratiques pour un accompagnement efficace.
📈
Suivi personnalisé
Apprenez à établir des plans d'action personnalisés.
Compétences acquises
Analyse des besoins des publics vulnérables
Être capable de mener des évaluations détaillées des besoins spécifiques des individus en situation de vulnérabilité.
Mise en place d'actions coordonnées
Savoir concevoir et organiser des actions coordonnées impliquant plusieurs services pour répondre efficacement aux besoins identifiés.
Évaluation des dispositifs d'insertion
Être en mesure d'analyser et d'évaluer les impacts des dispositifs d'insertion sur les personnes accompagnées.
Évaluation des résultats d'actions sociales
Savoir mesurer et interpréter les résultats obtenus par les actions mises en place dans le cadre de l'accompagnement social.
Développement de partenariats locaux
Capacité à identifier et établir des collaborations avec des acteurs locaux pour renforcer l'accompagnement social.
Utilisation d'outils d'accompagnement
Maîtriser les méthodes et outils d'accompagnement adaptés aux situations des publics en difficulté.
Retour d'expérience et amélioration des pratiques
Savoir capitaliser sur les retours d'expérience pour ajuster et améliorer les pratiques d'accompagnement social.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Travailleurs sociaux
Managers
Prérequis
Aucun prérequis, formation d'introduction à l'accompagnement social.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Mises en situation pour évaluer les compétences acquises
Questionnaire de satisfaction et retour d'expérience
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après la formation, elle a mis en place un suivi personnalisé pour un public en situation de vulnérabilité, coordonnant les actions entre les différents services. »
« Il a réussi à établir des partenariats locaux efficaces, améliorant ainsi l'insertion sociale des bénéficiaires. »
Questions fréquentes
Elle est destinée aux travailleurs sociaux et managers.
La formation dure 5 jours.
Oui, cette formation est certifiante.
Elle comprend des ateliers pratiques et des études de cas.
La formation utilise une approche participative qui combine des apports théoriques avec des études de cas pratiques, des mises en situation et des échanges d'expériences entre les participants pour favoriser l'apprentissage concret.
Le rythme de la formation est structuré sur 21 heures, réparties en modules qui alternent entre des sessions théoriques de présentation des concepts et des sessions pratiques où les participants appliquent les méthodes et outils à des cas réels ou simulés.
Les participants auront accès à divers outils tels que des fiches techniques, des outils d'évaluation, des études de cas, des tableaux de bord et des plateformes collaboratives pour le partage d'informations et de ressources, le tout encadré par des formateurs expérimentés dans le domaine du médico-social.
La formation s'adresse aux travailleurs sociaux et aux managers, il est donc recommandé d'avoir une expérience préalable dans le domaine social ou médico-social.
Vous apprendrez à analyser les besoins des publics vulnérables, à mettre en place des actions coordonnées entre différents services, à évaluer les résultats des dispositifs d'insertion et à développer des partenariats avec des acteurs locaux.
Cette formation vous fournira des méthodes et outils pratiques pour mieux accompagner les personnes en situation de vulnérabilité, ainsi que des compétences pour collaborer efficacement avec différents partenaires et évaluer l'impact de vos actions.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
Demandez un devis pour la formation Accompagnement social global - Formation
Programme adaptable à votre contexte. Réponse sous 24 h ouvrées, sans engagement.
