Formation Prévenir Fraude & Corruption : Guide Pratique pour l'Entreprise
Maîtrisez les risques pour votre entreprise. Apprenez à lutter efficacement contre la fraude et la corruption. Identifiez les signaux, mettez en place des contrôles internes robustes et assurez la conformité réglementaire. Protégez la réputation de votre organisation. Formation essentielle pour tout professionnel.
Comprendre les enjeux de la lutte anti-corruption et les conséquences potentielles de la fraude et de la corruption
Analyser les risques de fraude et de corruption et identifier les signaux d'alerte
Développer un programme de conformité robuste et mettre en place des contrôles internes efficaces
Réagir et maintenir la conformité réglementaire dans l'entreprise
Programme détaillé
4 modules · 7 heures
01
Fondamentaux de la fraude et de la corruption
—Définitions et typologies : fraude, corruption active/passive, trafic d'influence.
—Cadre légal international et national (Sapin 2, FCPA, UK Bribery Act).
—Impact de la fraude et de la corruption sur l'entreprise (financier, réputationnel, pénal).
02
Identifier les risques et les signaux d'alerte
—Cartographie des risques de fraude et de corruption spécifiques à l'entreprise.
—Indicateurs de fraude (red flags) : financiers, comportementaux, organisationnels.
—Études de cas concrets d'affaires de fraude et de corruption.
03
Mettre en place un dispositif anti-fraude et anti-corruption
—Les piliers d'un programme de conformité robuste (code éthique, procédures, formation).
—Les contrôles internes clés : séparation des tâches, audit, due diligence tiers.
—Protection des lanceurs d'alerte et gestion des alertes internes.
04
Gérer les incidents et assurer la conformité durable
—Procédures d'enquête interne en cas de suspicion de fraude ou corruption.
—Gestion de crise et communication en cas d'incident avéré.
—Suivi, évaluation et amélioration continue du dispositif de conformité.
Le conseil de l'expert
Cette formation sur la lutte contre la fraude et la corruption vise à vous fournir des outils pratiques pour comprendre les enjeux de la conformité. À travers le module "Identifier les risques et les signaux d'alerte", vous apprendrez à analyser les menaces spécifiques à votre secteur et à reconnaître les comportements à risque. Cela vous permettra non seulement de protéger votre entreprise, mais aussi de promouvoir un environnement de travail éthique.
Un défi fréquent pour les professionnels dans ce domaine est la difficulté à détecter les signaux d'alerte avant qu'ils ne se transforment en incidents majeurs. Beaucoup d'entreprises sous-estiment l'importance d'un dispositif préventif et réactif, ce qui peut entraîner des conséquences juridiques et financières graves. Cette formation vous aidera à surmonter cette erreur en vous fournissant des méthodes concrètes pour anticiper et identifier les comportements frauduleux.
Ce qui distingue notre approche, c'est l'accent mis sur le développement d'un programme de conformité robuste et sur la mise en place de contrôles internes efficaces. Contrairement à d'autres formations, nous ne nous contentons pas de théoriser ; nous proposons des études de cas et des outils pratiques adaptés au contexte spécifique de votre entreprise. Vous repartirez avec des actions concrètes à mettre en œuvre immédiatement et une vision claire des meilleures pratiques en matière de lutte anti-corruption.
Pour maximiser les bénéfices de cette formation, je vous encourage à réfléchir aux spécificités de votre entreprise et aux défis que vous rencontrez en matière de conformité. Apportez des exemples concrets de situations vécues et soyez ouvert aux échanges avec vos pairs. Cette interaction enrichira votre compréhension et vous permettra de construire un réseau de soutien autour de la lutte contre la fraude et la corruption.
Pourquoi choisir cette formation en direction la stratégie d'entreprise
🎯
Compréhension des enjeux
Apprenez à saisir les enjeux cruciaux de la lutte anti-corruption et les conséquences potentielles sur votre entreprise, pour une stratégie éclairée.
🔍
Identification des risques
Développez des compétences pour analyser les risques de fraude et de corruption, et repérer efficacement les signaux d'alerte avant qu'il ne soit trop tard.
🛠️
Programme de conformité robuste
Élaborez un programme de conformité efficace grâce à des outils pratiques, garantissant une protection optimale contre la fraude et la corruption.
🔒
Contrôles internes efficaces
Mettez en place des contrôles internes solides pour assurer la pérennité de la conformité réglementaire et la sécurité de votre entreprise.
⚖️
Réactivité face aux incidents
Apprenez à gérer les incidents liés à la fraude et à la corruption, en assurant une conformité durable grâce à des protocoles bien définis.
🤝
Approche éthique et responsable
Intégrez une culture d'éthique et de responsabilité au sein de votre entreprise, essentielle pour renforcer la confiance et la réputation de votre organisation.
Compétences acquises
Comprendre les enjeux de la lutte anti-corruption
Identifier les définitions, typologies et cadres légaux (Sapin 2, FCPA) de la fraude et de la corruption, et évaluer leur impact potentiel sur l'entreprise.
Analyser les risques de fraude et corruption
Réaliser une cartographie des risques et détecter les signaux d'alerte (red flags) financiers, comportementaux et organisationnels pour prévenir les incidents.
Développer un programme de conformité robuste
Mettre en œuvre les piliers d'un dispositif anti-fraude et anti-corruption, incluant code éthique, contrôles internes et gestion des alertes.
Réagir et maintenir la conformité
Mener une enquête interne, gérer la communication de crise et assurer l'amélioration continue du système de compliance en entreprise.
Aucun prérequis spécifique, cette formation est ouverte à tous les professionnels souhaitant renforcer leurs compétences en matière de lutte contre la fraude et la corruption.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Questionnaire d'auto-évaluation pour mesurer les acquis
Évaluation par les pairs pour échanger et enrichir les connaissances
Contrôle continu pour suivre les progrès et les difficultés
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Un participant a mis en place un programme de conformité robuste, incluant des procédures anti-fraude, ce qui a renforcé la confiance au sein de l'entreprise. »
« Après la formation, un responsable a instauré des sessions de sensibilisation sur les risques de fraude, permettant aux employés d'identifier les signaux d'alerte. »
Questions fréquentes
Aucun prérequis spécifique n'est demandé pour suivre cette formation. Une bonne compréhension des enjeux d'entreprise et des opérations financières est un atout. La formation est conçue pour être accessible à toute personne souhaitant maîtriser la lutte contre la fraude et la corruption.
Un ordinateur ou une tablette avec une connexion internet stable. Des écouteurs ou un casque audio pour un meilleur confort d'écoute. Un bloc-notes et un stylo pour prendre des notes. Accès à la plateforme de formation en ligne.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition.
Test de positionnement Quizz &
Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé.
Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés.
Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Saskia Cazettes
Pour tout renseignement : 07 80 91 06 14 / saskia.c@imi-executive-solutions.com
23 mars 2026
La formation alterne apports théoriques, mises en situation pratiques et échanges entre participants. Chaque concept est directement appliqué via des exercices concrets et des cas réels.
Oui, chaque participant reçoit un support de cours complet (format numérique et/ou papier) qu'il peut conserver à l'issue de la formation.
Certaines de nos formations sont éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF). Consultez la fiche formation ou contactez-nous pour vérifier l'éligibilité.
Plusieurs dispositifs de financement existent : CPF, OPCO, plan de développement des compétences, financement individuel. Notre équipe peut vous accompagner dans vos démarches.
Oui, notre équipe reste disponible pour toute question post-formation. Vous bénéficiez également d'un accès à nos ressources en ligne pendant 6 mois après votre parcours.
Les principaux risques de fraude et de corruption incluent les paiements sous forme de pots-de-vin, les pratiques de corruption, les fraudes comptables et les abus de pouvoir.
Les signaux de fraude et de corruption peuvent inclure des anomalies dans les transactions financières, des changements inattendus dans les habitudes de travail, des réclamations de paiement non justifiées et des comportements suspects de certains employés.
Les avantages d'un programme de conformité robuste incluent une réduction des risques de fraude et de corruption, une amélioration de la réputation de l'entreprise, une réduction des coûts liés à la non-conformité et une meilleure gouvernance de l'entreprise.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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