Dans le cadre de notre formation "Anglais Pré-Intermédiaire B1", un des objectifs pédagogiques clés est de permettre aux participants de s'exprimer sur des sujets familiers. Cette compétence est cruciale pour renforcer la confiance des apprenants et les préparer à des interactions professionnelles courantes. La capacité à comprendre des textes simples et des dialogues facilitera également leur intégration dans des environnements anglophones.
Un défi récurrent pour de nombreux apprenants à ce niveau est la difficulté à passer de la compréhension passive à l'expression active. Beaucoup ont tendance à se sentir bloqués lorsqu'il s'agit de participer à des discussions ou de rédiger des documents. Ce manque d'assurance peut freiner leur progression et leur capacité à utiliser l'anglais dans un contexte professionnel.
Ce que notre formation offre de distinctif, c'est un accent particulier sur le vocabulaire professionnel adapté aux spécificités de chaque entreprise. En intégrant des exemples concrets et des situations réelles, nous favorisons une application immédiate des compétences acquises. Cette approche personnalisée permet de mieux répondre aux besoins des participants et de les préparer à des interactions authentiques dans leur milieu de travail.
Pour tirer le maximum de cette formation, je recommande aux participants de s'engager activement durant les sessions en posant des questions et en pratiquant autant que possible. En complément, ils peuvent aussi se fixer des objectifs personnels, comme rédiger un court texte en anglais chaque semaine sur un sujet professionnel. Cette pratique régulière renforcera leur confiance et leur maîtrise de la langue, facilitant ainsi leur progression.
Pourquoi choisir cette formation en langues
📚
Consolidation des bases
Renforcez vos connaissances en anglais pré-intermédiaire.
👥
Groupe interactif
Apprenez dans un environnement collaboratif avec d'autres professionnels.
📝
Supports adaptés
Accédez à des ressources pédagogiques ciblées pour le niveau B1.
💬
Pratique régulière
Améliorez vos compétences à l'oral grâce à des exercices pratiques.
Compétences acquises
Compréhension de textes simples
Interpréter et comprendre des articles, notices ou dialogues simples en anglais liés à des situations professionnelles courantes.
Expression orale sur des sujets familiers
S'exprimer de manière claire et structurée sur des thèmes familiers, en utilisant un vocabulaire adapté au contexte professionnel.
Élargissement du vocabulaire professionnel
Acquérir et utiliser un vocabulaire spécifique à son domaine d'activité pour améliorer les interactions professionnelles.
Participation active à des discussions en groupe
Engager des échanges et des discussions en anglais avec ses collègues, en posant des questions et en donnant son avis sur divers sujets.
Rédaction de textes courts et clairs
Rédiger des courriers électroniques, notes ou messages en anglais de manière concise et compréhensible.
Utilisation de structures grammaticales appropriées
Appliquer correctement les structures grammaticales de base pour formuler des phrases claires et correctes lors des échanges oraux et écrits.
Compréhension de l'anglais parlé
Comprendre des conversations simples et des instructions orales dans un environnement professionnel, en prenant en compte des accents variés.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Salariés
Professionnels
Prérequis
Avoir un niveau A2 en anglais.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Mises en situation pour évaluer les compétences acquises
Questionnaire de satisfaction et retour d'expérience
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après avoir suivi la formation, un participant a commencé à rédiger des courriers électroniques professionnels en anglais, améliorant sa communication avec des partenaires internationaux. »
« Un autre participant a utilisé ses nouvelles compétences en conversation pour mener des réunions en anglais avec plus de confiance. »
Questions fréquentes
Un niveau A2 est requis pour rejoindre ce cours.
Les deux options sont disponibles selon vos préférences.
Oui, des tests réguliers pour évaluer votre avancement.
Améliorer la compréhension et l'expression orale et écrite.
La formation utilise une approche communicative qui privilégie l'interaction entre les participants. Les activités sont basées sur des situations réelles pour renforcer la compréhension et l'expression orale, tout en intégrant des exercices pratiques pour chaque module.
La formation est structurée de manière à alternée entre des sessions théoriques et des travaux pratiques. Environ 40% du temps est consacré à des explications théoriques et 60% à des activités pratiques telles que des jeux de rôle, des discussions en groupe et des exercices écrits.
Nous utilisons une variété d'outils pédagogiques, y compris des manuels adaptés au niveau B1, des supports numériques, des vidéos, et des applications en ligne pour enrichir l'expérience d'apprentissage. De plus, des travaux pratiques sont intégrés pour mettre en œuvre le vocabulaire professionnel et les compétences rédactionnelles.
Il est recommandé d'avoir un niveau d'anglais A2 pour pouvoir suivre efficacement cette formation. Cela permettra aux participants de mieux comprendre les textes et dialogues abordés.
Vous apprendrez à comprendre des textes simples et des dialogues, à vous exprimer sur des sujets familiers, à élargir votre vocabulaire professionnel, à participer à des discussions en groupe et à rédiger des textes courts et clairs.
Oui, cette formation est destinée à tous les salariés et professionnels souhaitant améliorer leur anglais à un niveau pré-intermédiaire, quels que soient leur secteur d'activité ou leur domaine professionnel.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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