L'un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est d'identifier les sources de blocage à l'oral. Beaucoup d'apprenants ressentent une grande appréhension à s'exprimer en anglais, ce qui peut freiner leur progression. En se concentrant sur ces obstacles, les participants peuvent acquérir des outils pour surmonter leur peur et gagner en assurance lors de leurs échanges, tant professionnels que personnels.
Un défi fréquent rencontré par les apprenants est la tendance à se focaliser sur la perfection de la langue, négligeant ainsi l'importance de l'aisance et de l'interaction. Cette approche peut mener à une paralysie verbale, empêchant l’expression fluide et naturelle en anglais. La formation vise à réorienter cette perception, en soulignant que la communication efficace repose autant sur le contenu que sur la confiance en soi.
Ce qui distingue notre formation "Anglais et confiance en soi" des autres programmes est son approche holistique. En intégrant non seulement des techniques de prise de parole, mais également des stratégies de gestion du stress et des exercices pratiques en situation réelle, nous offrons aux participants une expérience immersive et concrète. Cela leur permet de se préparer à des contextes variés et de renforcer leur capacité à interagir avec aisance.
Pour tirer le maximum de cette formation, je recommande aux participants de s'engager pleinement dans les exercices pratiques et de se fixer des objectifs personnels de progression. En pratiquant régulièrement en dehors des sessions, que ce soit en conversant avec des collègues ou en s'enregistrant, chacun pourra renforcer sa confiance et améliorer ses compétences linguistiques. N'oubliez pas que chaque petite victoire compte sur le chemin vers une communication fluide et confiante.
Pourquoi choisir cette formation en langues
💪
Confiance renforcée
Des exercices pratiques pour améliorer votre assurance.
🌐
Anglais général
Une formation adaptée à tous les niveaux pour un meilleur anglais.
👥
Échanges interactifs
Des discussions et échanges avec d'autres professionnels.
🎯
Approche personnalisée
Des objectifs spécifiques en fonction de vos besoins.
Compétences acquises
Identification des blocages à l'oral
Analyser et reconnaître les sources de blocage personnel lors de la prise de parole en anglais.
Techniques de prise de parole
Utiliser des méthodes spécifiques pour structurer et présenter des idées de manière cohérente en anglais.
Gestion du stress
Appliquer des stratégies éprouvées pour gérer l'anxiété et le stress avant et pendant les interventions orales.
Amélioration de l'articulation
Pratiquer des exercices d'articulation pour améliorer la clarté et la précision de la prononciation en anglais.
Interaction efficace en anglais
Participer activement à des discussions en anglais, en posant des questions et en répondant de manière appropriée.
Auto-évaluation des compétences orales
Évaluer ses propres compétences orales en anglais et définir des objectifs d'amélioration personnalisés.
Feedback constructif
Donner et recevoir des retours constructifs sur les performances orales pour favoriser l'apprentissage continu.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Salariés
Managers
Prérequis
Connaissances de base en anglais recommandées.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Quiz et exercices pratiques pour mesurer la compréhension
Bilan final avec le formateur
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Un participant a commencé à utiliser des techniques de relaxation avant ses présentations en anglais, ce qui a considérablement réduit son stress. »
« Un autre a intégré des exercices de conversation dans ses réunions, renforçant ainsi sa confiance et son aisance à l'oral. »
Questions fréquentes
Oui, nous accueillons des participants de tous niveaux.
Le programme s'étend sur 10 semaines avec des cours hebdomadaires.
Oui, mais nous proposons aussi des sessions individuelles.
Oui, un certificat de participation sera délivré.
La formation utilise une méthode participative et interactive, combinant des échanges en groupe, des jeux de rôles et des simulations de situations réelles pour favoriser l'apprentissage pratique et l'engagement des participants.
Le rythme de la formation est équilibré, avec environ 30% de temps consacré à des apports théoriques et 70% à des activités pratiques, telles que des exercices de prise de parole et des mises en situation, afin de garantir une application immédiate des concepts appris.
Les participants utilisent divers outils, tels que des fiches de techniques de prise de parole, des enregistrements audio pour l'évaluation de la prononciation, ainsi que des applications de gestion du stress. Des travaux pratiques en groupe et des feedbacks individuels sont également intégrés pour renforcer l'apprentissage.
Il n'y a pas de prérequis spécifiques, mais un niveau intermédiaire en anglais est conseillé pour tirer pleinement parti des activités proposées.
Vous apprendrez des techniques de prise de parole en public, des stratégies pour gérer le stress, ainsi que des exercices pratiques pour améliorer votre articulation et votre prononciation.
Oui, la formation est destinée à tous les salariés et managers souhaitant améliorer leur confiance à l'oral en anglais, quel que soit leur secteur d'activité.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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