Cette formation sur la CJIP met un accent particulier sur l'élaboration d'un programme de compliance adapté, un objectif clé qui répond aux besoins croissants des entreprises face à des législations de plus en plus complexes. En comprenant le cadre juridique de la CJIP, les participants seront mieux armés pour naviguer dans ce paysage réglementaire afin de garantir la conformité de leur organisation tout en préservant son intégrité éthique.
Un défi courant auquel font face les professionnels de la conformité est la tendance à sous-estimer l'importance des enjeux éthiques liés à la CJIP. Souvent, les apprenants se concentrent uniquement sur les aspects juridiques sans prendre en compte les implications éthiques et culturelles qui peuvent impacter l'adhésion à leur programme de compliance. Ce module sur les enjeux éthiques vise à corriger cette lacune en intégrant une approche holistique.
Ce qui distingue notre formation des autres approches est notre méthodologie axée sur des études de cas réels et des simulations pratiques. En permettant aux participants d’appliquer directement les concepts abordés dans un cadre sécurisé, nous les préparons à relever des situations concrètes. Cette approche immersive favorise une compréhension approfondie, essentielle pour une mise en œuvre efficace des mesures préventives dans leur organisation.
Pour tirer le maximum de cette formation, il est essentiel de partager avec vos pairs les défis spécifiques rencontrés dans votre organisation. Votre expérience enrichira les discussions et vous aidera à développer des solutions concrètes adaptées à votre environnement professionnel. Soyez proactif dans les échanges et n’hésitez pas à poser des questions : cela vous permettra de maximiser votre apprentissage et d’appliquer les connaissances acquises de manière pertinente et efficace.
Pourquoi choisir cette formation en juridique
📜
Compréhension approfondie
Permet de maîtriser les enjeux et implications de la CJIP.
⚖️
Expertise en compliance
Développe les compétences en matière de conformité légale.
🛡️
Protection des intérêts
Aide à sécuriser les intérêts de l'entreprise face aux risques judiciaires.
🤝
Négociation améliorée
Facilite les négociations avec les autorités judiciaires.
Compétences acquises
Analyse du cadre juridique de la CJIP
Évaluer et interpréter les dispositions légales et réglementaires relatives à la CJIP.
Identification des enjeux éthiques
Reconnaître et analyser les enjeux éthiques associés à la mise en œuvre de la CJIP dans un contexte organisationnel.
Élaboration d'un programme de compliance
Concevoir un programme de compliance spécifique à la CJIP, adapté aux besoins et aux risques de l'entreprise.
Mise en œuvre de mesures préventives
Développer et déployer des mesures préventives visant à garantir la conformité et à éviter les infractions liées à la CJIP.
Évaluation de l'impact organisationnel
Mesurer et analyser l'impact des actions de compliance sur la performance et la réputation de l'organisation.
Communication des enjeux de compliance
Formuler et transmettre efficacement les enjeux et les exigences de la CJIP à l'ensemble des parties prenantes.
Suivi et mise à jour du programme de compliance
Mettre en place un processus de suivi et d'ajustement continu du programme de compliance en fonction des évolutions législatives et des résultats d'évaluation.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Compliance
Juristes
Dirigeants
Prérequis
S'adresse aux professionnels de la conformité.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Test final pour évaluer les connaissances acquises
Retour d'expérience et feedback des participants
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Suite à la formation, un participant a mis en place un programme de compliance qui a permis d'aligner l'entreprise sur les exigences légales de la CJIP. »
« Un participant a utilisé les bonnes pratiques apprises pour résoudre un dilemme éthique en rapport avec la CJIP au sein de son organisation. »
Questions fréquentes
La CJIP est un accord entre le procureur et une entreprise pour éviter des poursuites pénales.
Cette formation est destinée aux compliance officers, juristes et dirigeants.
La formation dure généralement deux jours.
Il est recommandé d'avoir une connaissance de base en droit penal.
La formation utilise une approche mixte alliant des exposés théoriques, des études de cas pratiques et des travaux en groupe pour favoriser l'apprentissage actif et l'échange d'expériences entre participants.
La formation est structurée de manière à alterner régulièrement entre des sessions théoriques, qui fournissent les bases juridiques et éthiques, et des ateliers pratiques qui permettent aux participants d'appliquer les concepts appris à des situations réelles et de développer des solutions adaptées.
Les participants auront accès à des supports pédagogiques variés tels que des présentations PowerPoint, des documents de référence, des études de cas, et des outils d'évaluation. De plus, des plateformes de collaboration en ligne peuvent être utilisées pour des échanges et des retours d'expérience entre participants et formateurs.
Il est recommandé d'avoir une connaissance préalable des principes de droit et de compliance, ainsi qu'une expérience dans les domaines juridique ou éthique, afin de tirer pleinement parti des enseignements de cette formation avancée.
Vous apprendrez à analyser le cadre juridique de la CJIP, à identifier les enjeux éthiques associés, à élaborer un programme de compliance adapté à votre organisation, et à mettre en place des mesures préventives tout en évaluant l'impact sur votre structure.
La formation est destinée aux professionnels de la compliance, aux juristes, ainsi qu'aux dirigeants d'entreprise souhaitant approfondir leurs connaissances sur la CJIP et améliorer leur programme de compliance.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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