Devenez un formateur indépendant reconnu grâce à cette certification qui valorise votre démarche qualité. Un atout indispensable pour se démarquer sur le marché.
L'un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est de développer des compétences en animation de groupe. En effet, maîtriser l'art de l'animation est essentiel pour un formateur indépendant afin de garantir l'engagement et l'interaction des participants. Ce module vous permettra d'explorer des méthodes variées et adaptées à différents types de publics, garantissant ainsi une expérience d'apprentissage enrichissante et dynamique.
Un défi majeur auquel font face de nombreux formateurs est la difficulté à évaluer objectivement la qualité de leurs pratiques. Beaucoup d'apprenants ont tendance à se concentrer uniquement sur le contenu sans tenir compte des retours des participants et des mécanismes d'évaluation. Cette formation vous aidera à surmonter cette erreur en intégrant des outils d'évaluation efficaces qui vous permettront de mesurer l'impact de vos interventions et d'ajuster vos méthodes en conséquence.
Ce qui différencie cette formation des autres approches, c'est son accent sur la démarche qualité intégrée à l'animation. Contrairement à d'autres programmes, nous vous offrons une approche holistique qui combine théorie et pratique. Vous développerez non seulement vos compétences techniques, mais aussi votre capacité à instaurer une culture d'amélioration continue dans vos pratiques de formation, ce qui est essentiel pour se démarquer dans un environnement concurrentiel.
Pour tirer le meilleur parti de cette formation, il est recommandé de venir avec des exemples concrets de vos expériences antérieures en formation. Cela vous permettra d'appliquer immédiatement les outils et techniques abordés lors des sessions, tout en enrichissant les échanges avec vos pairs. Soyez curieux, posez des questions et n'hésitez pas à partager vos réflexions ; cet échange est une source précieuse d'apprentissage collaborative.
Compétences acquises
Évaluation des pratiques de formation
Analyser et évaluer la qualité de ses méthodes pédagogiques à l'aide de critères objectifs.
Mise en place d'une démarche qualité
Élaborer et mettre en œuvre un plan d'amélioration continue pour ses activités de formation.
Conception d'outils d'évaluation
Créer des outils d'évaluation adaptés aux objectifs pédagogiques et aux besoins des apprenants.
Animation de groupe
Utiliser des techniques d'animation variées pour stimuler la participation et l'engagement des apprenants.
Techniques de communication
Appliquer des stratégies de communication efficaces pour faciliter les échanges et le partage d'idées en formation.
Analyse des retours d'évaluation
Interpréter les résultats des évaluations pour ajuster ses pratiques et améliorer la satisfaction des apprenants.
Gestion de la dynamique de groupe
Identifier et gérer les différentes dynamiques au sein d'un groupe pour optimiser l'apprentissage collectif.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Formateur indépendant
Consultant en formation
Responsable de formation
Prérequis
Les prérequis spécifiques à cette certification vous seront communiqués lors de l'entretien de positionnement préalable à l'inscription.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Test final pour évaluer les connaissances acquises
Retour d'expérience et feedback des participants
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Elle a développé des outils d'évaluation qui ont permis d'améliorer la qualité des formations dispensées. »
« Il a appliqué les techniques d'animation apprises pour dynamiser ses sessions et mieux engager les participants. »
Questions fréquentes
Oui, cette formation est éligible au Compte Personnel de Formation (CPF). Vous pouvez utiliser vos droits CPF pour financer tout ou une partie de la formation.
Oui, nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à tous. Nous étudions chaque demande d'adaptation pour répondre aux besoins spécifiques des participants en situation de handicap.
La formation se déroule en intra-entreprise sur une durée de 28 heures. Elle inclut des sessions pratiques, des échanges entre participants et des mises en situation pour favoriser l'apprentissage actif.
La formation utilise une approche mixte combinant des apports théoriques, des études de cas pratiques et des travaux en groupe pour favoriser l'échange et l'application concrète des compétences acquises.
Le rythme de la formation est conçu pour alterner régulièrement entre des sessions théoriques et des ateliers pratiques, permettant aux participants d'appliquer immédiatement les concepts abordés et de bénéficier d'un retour d'expérience.
Les participants auront accès à divers outils pédagogiques tels que des supports de cours, des fiches pratiques, des outils d'évaluation, ainsi que des plateformes numériques pour le partage de ressources et la collaboration lors des travaux pratiques.
La formation est ouverte à tout niveau, donc il n'y a pas de pré-requis spécifiques. Elle s'adresse principalement aux formateurs indépendants, consultants en formation, et responsables de formation.
Vous apprendrez à évaluer vos pratiques de formation, à mettre en place une démarche qualité, à concevoir des outils d'évaluation efficaces, à animer des groupes et à utiliser des techniques de communication adaptées.
La formation couvre plusieurs modules, notamment : l'introduction à la démarche qualité, l'évaluation des pratiques, la conception d'outils d'évaluation, ainsi que des techniques d'animation et de communication.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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