Formation Devenir acteur prévention risques ergonomiques et physiques en entreprise

Introduction à la prévention des risques physiques professionnels

• —Définition et enjeux de la prévention des risques physiques.
• —Cadre réglementaire : code du travail, prérogatives de l'employeur.
• —Statistiques et coûts des troubles musculosquelettiques (TMS) et accidents.

Anatomie fonctionnelle et physiologie de l'effort

• —Bases de l'anatomie : squelette, muscles, articulations clés.
• —Fonctionnement du rachis, des membres supérieurs et inférieurs.
• —Physiologie de l'effort et ses limites (fatigue, douleur).

Identification et analyse des risques physiques au travail

• —Principaux types de risques : manutention, postures, mouvements répétitifs.
• —Outils d'observation et d'analyse des situations de travail.
• —Méthodes d'évaluation des risques physiques (ex : Repetitive Task Analysis).

Principes des gestes et postures sécuritaires

• —Ergonomie des postes de travail : réglages, aménagement.
• —Techniques de manutention manuelle sécurisée.
• —Correction des postures inadaptées et optimisation des mouvements.

Prévention des TMS : stratégies et solutions

• —Démarche de prévention des TMS : approche globale.
• —Solutions techniques et organisationnelles (rotation des tâches, pauses).
• —Sensibilisation collective et individuelle aux bonnes pratiques.

Rôle de l'acteur de prévention en entreprise

• —Missions et responsabilités de l'acteur PRAP.
• —Communication et sensibilisation des collaborateurs.
• —Collaboration avec les services de santé au travail et ergonomes.

Méthodes d'intervention et suivi des actions de prévention

• —Élaboration de plans d'action personnalisés.
• —Réalisation d'exercices pratiques et mises en situation.
• —Suivi et évaluation de l'efficacité des mesures de prévention mises en place.

Maintien des acquis et gestion des situations complexes

• —Exercices de renforcement des gestes et postures.
• —Gestion des situations d'urgence et des premières actions.
• —Approche préventive face à l'apparition de premiers symptômes.

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- Aucun prérequis spécifique n'est demandé pour suivre cette formation. - Une connaissance basique de l'environnement professionnel est un plus. - La motivation à acquérir des compétences en prévention est essentielle.

- Un ordinateur ou une tablette avec une connexion internet stable. - Une webcam et un microphone fonctionnels pour les sessions interactives. - Un espace calme propice à l'apprentissage. - De quoi prendre des notes (bloc-notes, stylo ou outil numérique).

5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.

Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations

Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.

A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.

♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.

Saskia Cazettes Pour tout renseignement : 07 80 91 06 14 / saskia.c@imi-executive-solutions.com

23 mars 2026

La formation alterne apports théoriques, mises en situation pratiques et échanges entre participants. Chaque concept est directement appliqué via des exercices concrets et des cas réels.

Oui, chaque participant reçoit un support de cours complet (format numérique et/ou papier) qu'il peut conserver à l'issue de la formation.

Certaines de nos formations sont éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF). Consultez la fiche formation ou contactez-nous pour vérifier l'éligibilité.

Plusieurs dispositifs de financement existent : CPF, OPCO, plan de développement des compétences, financement individuel. Notre équipe peut vous accompagner dans vos démarches.

Oui, notre équipe reste disponible pour toute question post-formation. Vous bénéficiez également d'un accès à nos ressources en ligne pendant 6 mois après votre parcours.

Nous allons aborder les principaux risques physiques professionnels tels que les accidents du travail, les troubles musculo-squelettiques, les risques liés à la postures et aux gestes, les risques liés à la charge de travail, les risques liés à l'environnement de travail...

Vous apprendrez à maîtriser et à enseigner les gestes et postures sécuritaires grâce à des ateliers de groupe avec des exercices de simulation et à la pratique active dans des situations réelles.

Oui, votre formateur est un expert expérimenté dans le domaine de la prévention des risques physiques et physiques liés à l'activité professionnelle.

Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.